Вакансии в сети фото-копировальных центрах Копирка

Наши вакансии / ответы на вопросы

Открытые вакансии и требования к кандидатам

• Дизайнер (менеджер копировального центра)

Что мы от вас ждем?

• Знание программ: Adobe Photoshop и Corel Draw/Adobe Illustrator – на базовом уровне и выше.
• Ответственный подход к работе.
• Надежность и пунктуальность.
• Желание находить общий язык с совершенно разными клиентами.

Чем предстоит заниматься?

• Созданием дизайн-проекта ( дизайн и верстка сувенирной и полиграфической продукции).
• Фотографированием на документы и ретушированием.
• Консультированием клиентов по услугам копировального центра, расчетом стоимости заказа, работой с кассой.
• Оформлением и ведением заказов в CRM-программе.
• Периодическим выполнением копировальных и печатных работ.

Что мы предлагаем своим сотрудникам:

• Официальное трудоустройство.
• Обучение за счет компании (в программу входит обращение с оборудованием и кассой, расчеты, обучение правильному обращению с клиентами).
• График работы: сменный 2/2, 12-часовой рабочий день (из них 1 час обед ).
• Заработная плата состоит из фиксированной ставки за выход и процента от выручки.
• Насыщенную корпоративную жизнь.

Требования к кандидатам

Работа в копирке в качестве дизайнера подразумевает обслуживание посетителей за первым столом, правки макетов, работу с фотоаппаратурой, работу за полиграфической техникой.

• Наличие документов для трудоустройства в соответствие с законодательством РФ
• Возраст - в основном не моложе 18

Заполнить анкету

В чем будет заключаться ваша работа?

90% времени занимает работа с входящим потоком клиентов в копировальном центре КОПИРКА по стандартам компании, которым мы обучаем в нашем учебном центре например таким как:

• Подготовка макетов для передачи на производство
• Работа с копировальным оборудованием, кассовым аппаратом
• Расчет стоимости услуг, грамотное общение с клиентами и пр.
• 10% времени это обычная операционная работа
• Открытие и закрытие смены
• Заказ расходных материалов и пр…

Какие программы используются в работе?

Photoshop для обработки фотографий и графические программы как Сoreldraw или Illustrator для макетирования.

Уровень владения программами Сoreldraw и Photoshop. Нужно ли будет разрабатывать дизайн с нуля?

Есть клиенты которые приходят с готовыми макетами для редактирования или с созданием макета с нуля, если вы боитесь создавать макеты с нуля, в нашей ЦРМ(программа по обслуживанию всей сети) Вы можете найти готовые дизайн решения и дополнить их требованиями клиента, скачать и отправить на согласование клиенту, далее в изготовление на производство

Какие будут условия работы, какое оборудование используется?

На всех торговых объектах производится стандартный перечень услуг и установлено базовое оборудование:

• МФУ копировально-множительный аппарат (печать, копирование, сканирование)
• Широкоформатный принтер (печать больших форматов от А2)
• Фотоаппарат и фотопринтер (для изготовления и печати фото на документы и просто фотографий)
• Рабочее место, оснащенное компьютером,программным обеспечением и стандартным набором постпечати (ламинирование,брошюровка и твёрдый переплет).

На некоторых точках стоит оборудование для:

• Широкоформатного сканирования документов

Работу на каждом из видов оборудования Вы изучите на нашем обучении. 80% оказываемых услуг делается на нашем производстве - ваша задача будет только подготовка макетов.

Некоторые места оборудованы туалетом, если позволяет площадь или есть коммуникации, некоторые без, и часть находятся в торговых центрах.

Как подбирается точка на которой предстоит работать?

Есть 3 основных критерия подбора места работы

• Результат сдачи экзамена
• График работы 2/2
• Место вашего проживания

Мы заинтересованы чтобы каждый сотрудник работал на одном месте

Будет ли работа в паре с другим дизайнером?

На объектах с 2-мя дизайнерами - большая проходимость, а это значит, что выполнять основные, базовые услуги необходимо будет очень быстро и максимально качественно. Поэтому на такие точки мы ставим опытных сотрудников, отработавших в нашей компании месяц и более.

Чаще всего новый сотрудник в нашей компании работает на спокойной, средней по активности точки, что позволяет ему посвятить свободное от клиентов время, практике работы с оборудованием, а также изучению Базы знаний. У таких сотрудников в дальнейшем есть возможность перехода на более активную точку для работы.

Можно ли менять график?

Да, можно. Но изменение графика согласовывается с территориальным менеджером, который закреплен за объектом - при изменении графика возможно и изменение объекта.

Будут ли просить выйти на работу в ваш выходной?

Иногда бывают такие ситуации когда Ваш сменщик заболевает или происходит неотложная ситуация и нужно подменить его, в следующий раз он постарается заменить Вас если Вы окажетесь в непредвиденной ситуации.

Оплачивается ли обучение?

Стандартное обучение в учебном центре длится 5 дней и оно оплачивается.

Есть ли перерыв на обед ?

У нас предусмотрено 2 перерыва на обед по 30 минут каждый.

Для точек с графиком работы с 10:00:
с 12.00 - 12.30 и с 17.00 - 17.30
Для точек с графиком работы с 09:00:
с 11.30 - 12.00 и с 17.00 - 17.30

Если на точке вы работаете с напарником, то время может быть изменено. Важно при этом, чтобы ваши перерывы не пересекались, и один сотрудник всегда оставался на точке.